Sie entwickeln interkulturelle Kompetenz, und lernen Kulturunterschiede kennen. Sie lernen die Voraussetzungen für Zusammenarbeit, Kommunikation und Konfliktlösungen in einem interkulturellen Umfeld kennen.
Inputs, Einzel- und Paarübungen zur Eigenwahrnehmung, Kleingruppenarbeit: Einordnung der eigenen Kultur, Rollenspiele, Übungen mit "critical incidents", Erarbeiten von direkten Umsetzungsstrategien am Arbeitsplatz
Keine
Zusammenarbeit auf internationalem Niveau wird immer zum Bestandteil der Arbeitswelt. Die Rücksicht auf Kulturunterschiede und das gegenseitige Verständnis sind Voraussetzungen für ein erfolgreiches Miteinander.